距离扬帆科技全国开发者大会只剩最后两天。

就在整个互联网行业，都将目光聚焦于这场即将到来的科技盛宴时。

梦想集团总部大楼顶层的董事会会议室里，一场关乎集团未来的风暴正在酝酿。

这是梦想集团例行的董事会会议，椭圆形红木会议桌坐满了杨家宗族成员和核心董事。

会议由杨远清亲自主持。

各位，今天会议有三项议程。李秘的声音在会议室里回荡，首先是年底业绩冲刺和下一年度目标的制定，其次是产品线和新项目立项，最后是人事任命。

会议按议程推进，先是年底业绩冲刺和下一年度目标制定，董事们围绕 PC 硬件销量、线下渠道拓展展开讨论，虽有分歧，但很快达成共识。

接着是产品线和新项目立项，平板研发、家用电脑升级等议题顺利通过，一切看似平静。

直到会议进入第三项——人员任命。

“经集团管理层研究决定，”在杨远清的示意下，李秘宣读了最新的任命。

“任命杨静怡为战略投资部负责人，全面负责公司创新项目的调研、立项及投资落地。”

话音刚落，会议室里顿时一片寂静。

紧接着，如同点燃了炸药桶，反对声此起彼伏。

在座的都是明白人。

表面上这是一次普通的人事任命，但谁都清楚战略投资部在梦想集团的分量。

这不仅是集团未来发展的引擎，更是培养接班人的关键位置。

这一个任命，分明是要把刚刚在高盛折戟沉沙的女儿，直接推上继承人的位置上。

我反对！

第一个打破沉默的是集团元老、副董事长杨明祖。

这位年过六旬的老人缓缓摘下眼镜，看向杨远清：“远清，你这么做，想过后果吗？”

杨远清笑了笑，看了过来，“三叔说的是什么后果？”

“杨静怡因为得罪杨帆科技被投行除名，梦想集团转头就把她收了，是要让同行看咱们的笑话，还是准备要跟扬帆科技唱对台戏吗？”

以杨远清现在的身份和地位，想要帮杨静怡有很多种方式。

即便是帮她创办一个公司，都是轻轻松松就能办到的。

就算不帮她创办公司，真想拉杨静怡进公司，也没必要大张旗鼓地任命她为梦想集团战略投资部负责人。

先给一个不痛不痒的职位，避一阵风头，过段时间再把她扶正不行吗？

为什么一定要摆出这个架势来？

杨明祖不明白，在座的其他的董事也不明白。

“明祖说得对！”另一位族老杨明阳附和道。

“说句心里话，这段时间因为杨家的丑闻，梦想集团的股价波动过几次，大家不说不代表没有意见！”

“现在你还要把一个有污点的人放在核心岗位，董事会不能同意！”

李秘适时开口解释：“杨静怡是高盛亚太区前负责人，有丰富的资本运作经验，梦想集团要投资新业务，她是最合适的人选。”