“永恩大人为我们赢得了尊严，不是让我们继续活在过去阴影里的。

雾隐需要的不是杀戮机器，而是忠诚、强大且心智健全的忍者。

此事，无需再议。”

她的话语背后，是永恩那沉默却如山岳般的威慑。

那些人的异议，在永恩的威慑下，没有任何意义。

照美冥拿出铁血作风，不顾反对，将这些法令贯彻到底。

新的忍者学校规章迅速颁布。

强调团队协作、忠诚教育与实践能力，取代了过去的自相残杀。

与此同时。

一项名为“碧波计划”的人才引进方案，悄然启动。

仅靠雾隐自身的人口基数，难以支撑起未来的宏大蓝图。

她派出的秘密使者携带着优厚的条件，活跃于忍界。

向那些怀才不遇的流浪忍者、小忍村的精英、甚至是从各大国叛逃却有一技之长的技术型人才，抛出了橄榄枝。

“雾隐能提供安全的环境、丰厚的资源、以及…追随忍界最强者的机会。”

这是最具诱惑力的说辞。

起初，响应者寥寥。

大多数人仍对“血雾之里”心存忌惮。

但随着雾隐新政消息的逐渐传出，以及永恩那“忍界第一”名头的巨大吸引力，开始有一些胆大或走投无路的人才试探性地前来。

照美冥亲自面试了其中几位，展现出了极大的诚意与包容。

一批擅长医疗忍术、封印术、武器锻造乃至农业水利的特殊人才，被秘密而妥善地安置下来。

他们的到来，如同新鲜血液，注入了雾隐的机体。

接下来，便是经济与军事。

照美冥充分利用水之国丰富的海洋与矿产资源，重新规划了贸易路线。

在永恩划定的“有限度”范围内。

与波之国、茶之国等周边非军事强国，建立了稳定的贸易往来，出口矿产、海产，进口粮食、药品和稀缺物资。

村子里的工坊被重新组织起来，生产效率大幅提升。

军事上，除了常规忍术、体术、幻术的训练强度全面提升外，更侧重于团队战术、大规模协同作战以及新式忍具的开发。

鬼灯水月、长十郎、再不斩等骨干，被赋予了带队训练的重任。

他们将永恩偶尔指点的心得融入日常教学，使得雾隐整体战术素养悄然提升。

而所有计划中，最为机密、也最受永恩关注的。

便是关于“八极龙吟”的大范围传播。

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雾隐村，水影办公室。